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关于印发中国化学工程澳门新葡亰登录平台有限公司“不忘初心、牢记使命”主题教育方案的通知

2019-07-02

各基层党组织:

为认真开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,经公司党委研究,报集团公司主题教育领导小组第三巡回指导组批准,现将公司“不忘初心、牢记使命”主题教育方案下发给你们,请认真遵照执行。

  

附件:1. 中国化学工程澳门新葡亰登录平台有限公司关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案

   2. 中国化学工程澳门新葡亰登录平台有限公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作计划表

  


        中共中国化学工程澳门新葡亰登录平台有限公司委员会

                2019年7月2日


中国化学工程澳门新葡亰登录平台有限公司关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案

  为认真贯彻落实《中共中央关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》精神,根据《中国化学工程集团有限公司关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求,结合中国化学工程澳门新葡亰登录平台有限公司(以下简称“十四公司”)实际,制定如下具体实施方案。

  一、目标任务

  开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署。根本任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,锤炼忠诚干净担当的政治品格,为实现伟大梦想共同奋斗。这次主题教育要贯彻“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,确保达到“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标。

  二、内容要求

  这次主题教育不划分阶段、不分环节,要把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四个方面贯穿主题教育全过程。十四公司党委按照党中央的要求和集团公司党委的部署安排,始终坚持问题导向,突出深化企业改革查问题、抓整改;突出转变作风查问题、抓整改;突出公司党的建设查问题、抓整改;突出制约企业发展的瓶颈问题、抓整改,着力解决党的建设工作与生产经营中心工作深度融合问题,切实把主题教育成果转化为推动公司快速发展,实现“三年五年规划,十年三十年愿景目标”和“二次创业,百亿企业”的强大动力。学习教育的基本要求,通过原原本本学,集中学习研讨,开展革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育等,推动习近平新时代中国特色社会主义思想在公司大学习、大普及、大落实;调查研究的基本要求,着眼解决实际问题,促进领导干部沉下去了解民情、掌握实情,拿出破解难题的实招、硬招,推动集团及公司各项目决策部署落实落地,领导班子成员要在学习调研基础上讲专题党课;检视问题的基本要求,对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照初心使命,查摆自身不足,查找工作短板,深刻检视剖析;整改落实的基本要求,坚持边学边查边改,对调研发现的问题、群众反映强烈的问题、巡视巡察反馈的问题等,开展专项整治,列出清单、逐项整改。主题教育结束前,两级领导班子要召开专题民主生活会。

  三、总体安排

  这次主题教育,根据集团公司党委的实施方案要求,十四公司党委分两批进行,总体安排6个月时间。第一批以公司领导班子、机关中层以上领导干部为主体,机关全体党员参加,相关主题教育开展内容在执行集团公司党委第一批主题教育重点工作的基础上,结合公司党委的实际开展规定动作。时间从2019年6月开始,8月底基本结束;第二批为未参加第一批的各基层党组织,从2019年9月开始,11月底基本结束。在第一批开展主题教育活动时,第二批开展的要不等不靠,该学的学起来,能改的立行立改。主题教育具体到每个单位,开展集中教育时间不少于3个月。

  四、组织机构

  成立十四公司主题教育领导小组及办公室

  组  长:张传玉

  副组长:史建明、潘文华

  成  员:周志坚、李小平、刘忠华、程孝志、郑国昌、顾建安、高国民

  公司主题教育领导小组具体负责主题教育的组织协调和督查指导工作。办公室设在党委工作部,具体负责领导小组的日常工作。

  主  任:潘文华

  成  员:戴海祥、代  强、何章碗、徐静云

  五、第一批主题教育重点工作

  (一)制订主题教育实施方案

  在集团公司召开“不忘初心、牢记使命”主题教育动员大会后,十四公司深入学习贯彻党中央“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议精神,积极落实集团公司关于主题教育的有关部署要求,安排主题教育办公室对接集团公司具体安排,结合十四公司的实际制订主题教育实施方案,上报集团公司党委审核。

  (二)深入开展学习研讨

  认真落实党中央《关于抓好第一批主题教育理论学习、调查研究、检视问题和整改落实工作的通知》精神。以集中学习研讨为中心,深入开展多种形式的学习教育,组织党员干部全程原原本本学、集中研讨学、以案警示学、创新形式学,确保学习教育具有针对性、实效性和感染力。

  6月至8月全程开展自学。以机关中层以上党员领导干部为重点,通过原原本本读原著、学理论、学讲话,坚持原汁原味为集中交流研讨做思想和理论准备。主要认真学习党的十九大报告和党章党规,学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,学习习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神和《习近平关于国有企业改革发展和党建论述摘编》,跟进学习总书记最新重要讲话文章和指示精神,领会核心要义、把握实践要求。

  7月中旬安排一周时间集中学习研讨。采取党委理论学习中心组学习和外请专家举办形势政策辅导讲座相结合的形式进行集中学习。聚焦学习贯彻习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,结合企业实际,开展研讨交流。学习研讨分三个专题:

  专题一:习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神

1. 党的十九大报告(必学)。

  2.《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》(必学)。

  3.施芝鸿《党的十九大精神宣讲报告》录像。

  研讨题目:围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,研讨党建工作如何与生产经营工作深度融合。

  专题二:“不忘初心、牢记使命”的内涵及现实意义

  1.《党章》(必学)。

  2.《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》(必学)。

  3.《梁家河》。

  4.南梁干部学院教授徐振伟《“不忘初心、牢记使命”—理想、信念、作风、纪律》讲课资料。

  研讨题目:围绕坚定理想信念,践行党的宗旨,以问题为导向,如何破解制约公司改革发展和党建工作的瓶颈问题。

  专题三:习近平总书记关于国有企业改革发展党建的重要指示精神。

  1.习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神。

  2.《习近平关于国有企业改革发展和党建论述摘编》(必学)。

  3.邀请专家开展形势教育。

  8月中旬,公司召开年中工作会议和党建工作会议期间,组织公司领导班子成员、机关中层以上干部、所属二级单位主要负责人集中进行第三专题的学习研讨。

  研讨题目:围绕总书记关于国企改革发展党建工作重要指示精神,研讨如何统一思想、勇于担当、狠抓落实,推进公司年度目标和战略规划落实落地。同时结合企业自身特点和优势全面落实“一带一路”、长江大保护等国家战略部署,扎实推进公司“三年五年规划、十年三十年愿景目标”中长期发展战略、混合所有制改革、三项制度改革深化、项目精细化管理、推进转型升级、创新驱动发展等重点工作。

  三个专题的交流研讨要做好研讨前的充分准备工作,要在思想碰撞、集思广益中加深领悟、融会贯通。提前邀请集团公司巡回指导组列席集中学习研讨会议。

  8月上旬开展先进典型和警示教育。组织领导班子集中观看和学习在各条战线上的先进典型专题案例,运用攻坚克难的典型事迹,增强学习的针对性、实效性和感染力。组织集中观看严重违纪违法干部的典型案例,包括忏悔录、《巡视利剑》等专题片,发挥警示、震慑、教育作用。通过一正一反的强烈对比集中观看教育,让领导干部在心理上有强烈的冲击力,让典型教育和警示教育取得良好效果。

  6月至8月开展形式多样的教育活动。利用“七一”纪念活动,组织公司机关领导干部及全体党员到南京大屠杀遇难同胞纪念馆参观学习,开展红色教育,进行现场教学,重温入党誓词,引导领导干部学党史国史,铭记党的奋斗历程,弘扬党的优良传统,传承红色基因,践行共产党人价值观,激发爱国主义热情。6月至8月,组织第二批赴南梁干部学院党员教育基地培训班,开展“党建+扶贫”系列活动;利用“七一”纪念建党98周年,召开“不忘初心、牢记使命”表彰大会,党委书记给所有党员上一堂专题党课;各基层党组织开展一次“不忘初心、牢记使命”主题党日。8月中旬,利用召开党建工作会议时机,举办党支部书记和党建专员专题培训班,提升基层党务人员业务能力。

  (三)确定调研课题,深入调查研究

  公司领导班子成员根据党中央“四个围绕”要求,围绕贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神,围绕党的建设面临的紧迫问题,围绕解决改革发展的突出问题和职工群众反映强烈的热点难点问题,共确定了10个调研课题(详见附件)。

  领导班子成员将通过深入党建工作联系点、分管领域调研,到重点项目、情况复杂的项目调研,把情况摸清楚,把症结分析透,研究提出破解难题的管用措施,来推动解决一批改革发展党建工作的瓶颈问题,推动党中央决策部署落地生根,推动公司重点工作全面落实。计划于8月中旬召开会议交流调研成果,把调研成果转化为解决问题的实际行动。

  (四)紧扣教育主题,讲好专题党课

  党委书记、董事长张传玉带头讲党课,领导班子成员要在深入联系点、基层单位和项目部检查指导工作、调查研究的基础上,结合分管工作给党员上一堂专题党课。专题党课要紧扣“不忘初心、牢记使命”主题,重点讲清楚习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵,讲清楚习近平总书记关于国有企业工作的重要指示要求,讲清楚运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作的思路举措,讲清楚我们这一代中国化学人应当肩负的历史使命,讲清楚我们在实现十四公司“二次创业、百亿企业”中的务实担当。要结合实际,联系企业改革发展和班子自身建设,深入项目、班组、工地等基层一线,用基层党员喜闻乐见的鲜活语言和生动案例,讲形势、谈问题、明思路,努力让大家听得进、记得住、用得上。提前邀请巡回指导组列席党委书记上党课。

  (五)认真检视问题,制订整改措施

  认真落实党中央“四个对照”要求,制订“两个清单”,一是对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照初心使命,结合巡视巡察、党建考核中发现的中心组理论学习交流研讨不够深入、工作作风不务实、制定措施不接地气、推进发展不善于创新、干事创业不担当、形式主义官僚主义等突出问题,查摆自身不足,查找工作短板,深刻检视剖析,制订自查清单。二是要注重广泛听取各方面意见建议,特别是把群众意见充分收集起来、反映上来,制订意见清单。该项工作7月下旬完成。

  领导班子根据“两个清单”,结合公司制定的中长期战略规划如何落实落地,查找自身分管领域的不足,制订具体整改措施。检视剖析要一条一条列出问题,明确努力方向和改进措施,不搞官样文章,不硬性规定字数,更不能照搬照抄。

  (六)对照问题清单,扎实推进专项整改

  认真落实党中央《关于在主题教育中开展专项整治工作的通知》要求,对照党中央明确的8项重点整治任务,结合调查研究、巡视巡察、党建考核中发现的问题,结合领导班子自查和职工群众反映的问题清单、逐项整改,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休,真正让干部受教育、有触动,让职工看到真变化、真改进。

  党中央明确的8项重点整治内容包括:对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违,政治立场不稳、搞好国有企业的信心信念动摇的问题;整治干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题;整治违反中央八项规定精神,不收敛、不收手,“四风”问题隐形变异、反弹回潮,违反财经纪律的问题;整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,工作落实虚化,调查研究不深不实,督查检查考核过多过频的问题;整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题;整治对职工群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害职工群众利益的问题;整治企业选人用人制度不严格不规范,带病提拔、违规提拔、突击提拔、重选轻管、管理监督宽松软的问题;整治基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失,党建工作与中心工作“两张皮”的问题。

  公司党委要突出深化企业改革查问题、抓整改。对照党中央、国务院“到2020年在国企改革重要领域和关键环节取得决定性成果”的要求,强力推进混合所有制改革、深化三项制度改革、并购重组、经营开发、推进“三去一降一补”、“两金”压降、项目精细化管理、集中采购平台建设等重点难点工作,加快解决一批制约改革的深层次矛盾和问题,全面推进改革任务落实落地。要突出转变作风查问题、抓整改。落实公司《关于开展集中整治形式主义、官僚主义的工作方案》相关安排,从讲政治的高度,紧盯形式主义、官僚主义的新表现,以钉钉子精神开展集中整治。加大执纪问责力度,对造成不良影响或严重后果的,要严肃问责、通报曝光,为企业高质量发展营造风清气正的良好环境。以建立大监督体制作为开展“基层减负年”活动为抓手,从发文、开会、监督检查为切入口,严控总量频次,能减少的减少,能合并的合并,提高文件、会议质量,增强督查检查考核工作的科学性、针对性、实效性,改进工作方式,提升工作效能,切实为基层减负。要突出加强公司党的建设查问题、抓整改。深挖细查我们在党的建设方面存在的问题,特别是领导班子和领导人员自身存在的问题,认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线。扎实开展公司“基层党组织建设提升年”主题活动,加强基层党组织“三基建设”,全面提升企业党建质量。要突出应对中美贸易摩擦查问题、抓整改。全面加强科技创新,聚焦主责主业,加快补齐短板,提升应对能力和防范重大风险的能力,切实把主题教育成果转化成同全党全国人民一道坚决打赢中美贸易摩擦持久战的强大动力。

  (七)召开专题民主生活会

  认真落实党中央《关于开好“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会的通知》精神,在8月下旬召开好领导班子专题民主生活会。针对检视反思的问题,联系整改落实情况,认真撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲,认真开展批评与自我批评。

  (八)做好评估总结

  8月下旬对第一批主题教育重点工作完成情况和取得的效果进行评估结总结,主要是从领导干部自身素质提升、市场开拓成果、企业改革成效、党建工作质量、品牌建设影响力、职工群众评价反映等方面检验活动成效。把在主题教育活动中形成的好经验好做法总结好,运用到第二批主题教育中,及时通过制度形式固化下来、坚持下去,作为推动公司各项工作的有力因素。

  六、加强组织领导,确保主题教育取得实效

  (一)强化责任意识,狠抓工作落实。主题教育是全党当前一项重大政治任务,公司党委要全面履行主体责任,党委书记要履行第一责任人责任,确保主题教育取得实实在在的成效。主题教育领导小组要具体负责组织协调和督促指导工作,明确责任分工,切实履行职责。公司党委工作部、党委办公室、党委组织部、纪委监察部等要齐抓共管,密切配合,履职尽责,确保主题教育各项要求落到实处。

  (二)加强统筹兼顾,确保工作实效。主题教育要同推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,同开展巡视整改工作结合起来,同开展“基层减负年”整治形式主义、官僚主义结合起来,同落实公司“基层党组织建设提升年”主题活动结合起来,同开展公司“四好”领导班子、“五型”班组建设结合起来。要坚持围绕中心、服务大局,同公司深化改革、转型升级、创新发展结合起来,同步谋划当前工作和下半年重点任务结合,切实以主题教育的实际成效,推动公司党建和生产经营工作,以优异的成绩迎接新中国成立70周年。

  (三)加强宣传引导,营造良好氛围。落实好党中央《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的宣传工作方案》要求,结合实际抓好主题教育宣传工作。要创新宣传形式和载体,重视发挥新兴媒体作用,加强正面引导,及时总结推广主题教育中形成的好经验好作法,大力宣传主题教育涌现出来的先进典型和先进事迹,为主题教育营造良好氛围。

  (四)力戒形式主义、官僚主义,贯穿良好作风。要将力戒形式主义、官僚主义作为主题教育的重要内容,以好的作风开展主题教育。要把“基层减负年”各项要求贯穿主题教育全过程,严格控制简报数量,不随意要求基层填报材料,不将有没有领导批示、开会发文发简报、台账记录、工作笔记等作为主题教育各项工作是否落实的标准;不对主题教育开展各类评比表彰。

  


    十四公司“不忘初心、牢记使命”主题教育

       第一批领导班子调研课题

张传玉  勇担使命,狠抓落实—提升领导干部的执行力研究

史建明  坚持“人才强企”战略,建立中高端人才的培养引进机制

周志坚  加强正向激励,完善公司考核体制机制研究

李小平  创新理念,有效提升经营大项目能力的研究

潘文华  抓早抓小,做实做细日常监督方法初探

刘忠华  加强项目材料管理、提升成本控制能力研究

程孝志  加强境外项目党建工作研究

郑国昌  开展实名制管理,有效防范工程项目用工风险

顾建安  大数据背景下施工企业业财一体化研究

高国民  发挥党建引领作用,提升润聚公司整体战斗力




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